新时代下新要求

　指出，《意见》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。《意见》的制定实施，对充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性，教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗，具有十分重要的意义。

　“大浪淘沙，洗尽铅华无数”，广大干部唯有在新时代中砥砺前行，充分发挥自身优势，为广大人民谋福利，为中华民族谋复兴。才能经历住时代与人民的考验，成为夺取中国特色社会主义伟大胜利的中流砥柱。

　干部需要敢担当敢作为。干部是决胜全面建成小康社会的排头兵，是夺取新时代中国特色社会主义的先行军，如此情形之下，就要求广大干部需以时不我待、只争朝夕、砥砺奋进的历史担当，努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取、担当作为。在其位，必须谋其政，作为最亲近人民的群众的人，广大干部就必须要有为人民群众服务的历史担当，不服人民与历史的重托，发挥真才，着手实干，发挥示范带头表率作用，勇立潮头扬远帆，勇立潮头敢作为。

　干部需要适应时代学习新本领。新时代的中国，是一个日新月异的中国，是一个朝夕变化的中国，尤其是如今中国制造向中国智造转型的重要阶段，不断学习新本领，不断掌握新技术，便成了广大干部不被时代所抛弃的关键一环，正所谓“百舸争流千帆竞，借海扬帆奋者先”，唯有紧抓时

　代脉搏，掌握尖端本领的人，才能更好地服务群众，带领群众不断开拓，如此形势下，广大干部就需要以各方贤士尽显其能的态度和别具一格不落窠臼的创新意识，唱响新时代前进的凯歌，为全面建成小康社会和中国特色社会主义伟大胜利贡献出应有的一份力量。

　“刻”担当、“优”担当、“挺”担当，才会有担当；“肯”干事、“能”干事、“敢”干事，方能干成事。扛得起担当才顶得住风浪，扛得起担当才能建功新时代，《意见》描绘了新时代干部的形象，“担当”扛在肩，“实干”谱新篇！