2022年度镇(街道)计划生育工作考核意见

2022年度镇(街道)计划生育工作考核意见

 

按照区政府和各镇(街道)签订的目标管理责任书要求,为确保今年计划生育(含计划生育协会工作)各项工作任务的完成,特制定全区镇(街道)计划生育工作考核意见如下:

一、考核内容

优化服务管理、加强人口监测、完善生育支持体系、加强扶助保障力度、巩固基层网络、全年重点工作推进、 计生协会7个方面。

二、考核办法

考核采用半年考核、年终考核相结合的方法进行。分值比例半年考核占30%(含平时工作),年终考核占70%(含平时工作)。采用百分制考核,局考核小组综合评定结分,百分分配比例为:

1.优化服务管理10分。

2.加强人口监测25分。

3.完善生育支持体系15分。

4.加强扶助保障力度20分。

5.巩固基层网络5分。

6.全年重点工作推进10分。

7.计划生育协会15

具体内容详见附件2022年计划生育工作考核细则”、“2022年计划生育协会工作考核细则

三、结果运用

1.评先评优。根据工作综合评定成绩,评选出年度先进单位和先进工作者。

2.经费下拨。考核分数将作为下一年度下达目标管理工作经费的依据。

3.项目补助。普惠托育机构建设按照镇(街道)项目申报、验收合格,对完成备案的机构将给予一定的经费补助;公共场所母乳哺育室、生育关怀基地建设按照镇(街道)申报,验收合格的给予一定的经费补助。

 

附件:1.2022年计划生育工作考核细则

2.2022年计划生育协会工作考核细则

常州市金坛区卫健局办公室                2022215日印发


附件1

2022年计划生育工作考核细则

 

项目

考核内容

标准分

评分标准

优化

服务

管理

10分)

1.贯彻三孩政策,落实生育服务登记制度,及时办理网上申请的服务登记 

4

生育登记有一例登记错误或未及时办理扣1

2.依法审核发放20151231日前生育子女《独生子女父母光荣证》,不得错发或不发。并做好登记归档。

2

有一例证件发放错误扣1分,登记归档不及时或不完整扣0.5分。

3.实行办证一次性告知制度和首接负责制,公开办事程序、办事指南。推进网APP办理,网上办证率达85%以上。

4

未实行办证告知制度的扣1分;未实行首接负责制出现办证推诿,造成群众投诉、查实后每例扣2分;网上办证率低于85%的扣1分。

加强

人口

监测

25分)

1.全员人口信息综合管理平台熟练使用,全员人口入库率、育龄妇女入库率达95%以上,主要项目的完整率和准确率达95%

6

按工作完成情况得分,四项指标每下降一个百分点扣1

2.指导基层及时,准确采集、核查各类计生信息,结婚、出生、孕产、四项手术等,各类计生信息要及时准确上报,并规范填写村级记载本。

6

发现一次信息误差扣0.5分,发现生育信息漏报扣1分。发现记载本填写不规范、不及时有一个村扣1分,扣完为止。

3.实行首接负责制,及时处理4.0委托平台交换信息,杜绝各类推诿扯皮现象。

3

发现一次不及时扣1

4.准确、及时采集流动人员信息,流动人口信息入库率95%以上,按时登录省流动人口平台,核查并反馈流动人口信息。

4

入库率每下降一个百分点扣1分,未及时反馈或接收信息的每条扣1分。

5.上报统计报表及其它各类材料。

6

 上报不及时每次扣1分、错误扣2

完善

生育

支持

体系

15分)

1.开展幸福家庭创建活动。开展关爱女孩、关爱流动人口等专题活动。

3

相关政策要求未落实扣1分;未开展活动扣1分。

2.强化三孩政策宣传引导,镇、村(社区)有人口健康宣传栏,每月变更宣传内容。

2

无人口健康宣传栏或者变更不及时扣0.5分。

3.重大节日、纪念日要有组织开展活动,创新活动形式和内容,有活动方案、总结、图片资料。全年镇级活动不少于4次。

4

活动少1次扣0.3分,无方案、总结扣0.2分,无图片资料扣0.3分。

4.推进生育关怀基、康健驿站、春晖家园等阵地建设,发挥相关阵地作用,确保有计划,有落实,有成效。

3

未按上级要求推进相关阵地建设扣1分, 未开展活动或成效作用不明显的扣0.5分。

5.上报宣传信息或先进工作经验,全年不少于12条。

3

少报1条信息扣0.3分(以录用认可计分),扣完为止。

加强

扶助

保障

力度

20分)

1.独生子女父母奖励金兑现率100%

2

发现一例未兑现扣0.2分。

2.农村奖扶对象、特扶对象申报覆盖率达100%,申报准确率达100%,系统录入准确率达100%

3

申报覆盖率每下降一个百分点扣0.2分,申报准确率每下降一个百分点扣0.5分,录入准确率每下降一个百分点扣0.2分。

3.及时上报奖扶、特扶变更,变更准确率100%

4

迟报、漏报每一例分别扣0.5分、1分,倒扣不封顶。

4.认真做好计划生育公益金的申报、发放工作。

2

发现一例错报扣1分,上报不及时扣0.5分。

5.做好一次性奖励和城镇无业人员一次性奖励登记审核工作,审核准确达100%

2

审核错误有一例扣1分。

6.落实联系人制度等“三个全覆盖”,开展关怀关爱活动。

5

联系人制度落实不到位,经核查每户扣1分;重要时节活动未开展,少一次扣1分;签约服务率达98%以上,每下降1个百分点扣0.5分;就医绿色通道未落实扣1分。

7.做好信访维稳工作,全年无越级上访。

2

做好计生特殊家庭、特困对象、手术并发症对象的关怀关爱,有一例越级信访扣0.5分,扣完为止。

巩固

基层

网络

5分)

配全配强镇(街道)、村(居)计生队伍;落实目标管理责任制;全年对计生专干的业务培训不少于2次,对计生联络员培训不少于1次,培训有课件、图片等资料;完成上级交办的工作。

5

人员配备与工作职责和工作量不匹配的酌情扣分;目标管理责任制不规范、未落实扣1-2分;人员培训少1次扣0.5分,无相关资料扣0.5分。对上级交办的工作未完成或完成成效不明显的酌情扣分。

全年重点工作推进

加强托育机构指导管理,推进托育机构按标准规范建设和备案工作、落实国家有关规定。因地制宜、推进普惠托育构和公共场所母乳哺育室建设,每个镇(街道)至少有一所普惠托育机构和一个标准的公共场所母乳哺育室。

10

辖区内托育机构备案率达40%,不达标扣2分;未纳入网格化管理扣2分;安全管理不到位扣2分;发生事故扣5-10分。未按上级要求推进相关工作扣3分,推进不达预期扣1分。

附件2

2022年计划生育协会工作考核细则

 

项目

考评内容

标准分

评分标准

组织

建设

3分)

1.配有会长、副会长、秘书长;乡级计生协有人负责、有人干事;基层协会理事会健全。会员小组会员会员联系户-志愿者网络健全,有名册及活动资料。100人以上各类企业、集贸市场、流动人口集中地等建立协会和以支部带协会的计生协组织,活动正常。

1

每缺一项扣0.2

2.有协会工作和活动的场所,并有计划生育协会和会员之家牌子。

0.5

没场所扣0.5分,没牌扣0.5

3.有协会章程;并按时换届;有资料。有协会工作记录、统计报表等协会档案。

0.5

每缺一项扣0.2

4.落实会议制度,定期召开会员代表大会、理事会,有年度工作计划和总结。落实宣传、学习、培训制度,有资料。

1

每缺一项扣0.1

生育

关怀

7分)

1.积极开展生育关怀行动、暖心行动,全面落实精神慰藉、走访慰问、志愿服务、保险保障四项制度。对计生特殊家庭和计生困难家庭开展帮扶关爱。建立符合要求的计生特殊家庭帮扶基地-“春晖家园,开展有效活动。

3

每缺一项扣0.1分。春晖家园加0.2分,连心家园加0.3分。

2.积极打造生育关怀帮扶基地,有帮扶情况记录、总结和帮扶成效评估。

1

每缺一项扣0.2分,创优成功1例加0.2

3.健全计生特殊家庭信息库、结对帮扶志愿者档案和服务信息,并能及时变更、完善基本信息。积极做好计生系列保险宣传告知和理赔服务工作。

3

每缺一项扣0.1分。宣传告知、理赔服务不到位,群众不满意的,扣0.2分。

宣传

活动

3分)

1.自主开展“529”会员活动日、“7.11”世界人口日、“12.1”世界艾滋病日等节日宣传活动,宣传活动有特色,落实六项重点任务有成效。

1

没开展扣0.2分,没成效扣0.2

2.组织开展科学育儿、青春健康、生殖健康等服务活动,广泛开展中国计生协优生优育进万家活动,开展婴幼儿照护服务的宣传教育。

1

没开展各扣0.2

3.开展基层计生协干部队伍卫生健康知识和技能培训。积极做好计生协先进典型宣传、信息报道工作。

1

没开展各扣0.2

群众

自治

1分)

参与乡村振兴,参与基层社会治理。落实《中国共产党农村工作条例》和三部门《关于服务乡村振兴促进家庭健康行动的实施意见》。引导群众自我管理、自我教育、自我服务,推动新时期计生基层群众自治工作转型升级。维护群众合法权益,促进农村社会和谐稳定。

1

没开展各扣0.2

创新

工作

1分)

因地制宜开展各类工作且有成效、被区局认可的有推广价值的创新工作,积极参与完成市级以上专题活动,获得先进表彰的。

1

每一个创新0.3分。