基层党建交流发言材料在全市党建研讨会上的交流发言材料
一统筹协调,形成党建研究合力.一是加强组织领导.
成立了县委书记任组长的党建研究工作领导小组,按照分工不同和调研任务的轻重缓急,将重点调研课题分配到具体责任单位和责任人,分别由纪检、组织、宣传、统战等部门主要领导牵头,组织开展课题研究.二是配强调研队伍.
从全县乡镇、部门抽调有一定理论功底的党员干部、党务工作者和党建联络员组成党建研究特派员队伍,按照各自单位实际和岗位职责,分别充实到不同的党建研究工作小组.三是注重素质提升.
通过邀请专家专题培训、集中进行学习交流、外出考察学习等形式,不断提高党建研究人员的业务水平.去年共组织专题培训10余期,集中学习交流近30次,并多次将学习培训范围扩展到相关单位的业务骨干,在全县形成了良好的党研氛围.
四是严格制度保障.明确研究目标、组织形式、奖惩措施等内容,建立健全符合党建研究任务的工作机制.
年初下发实施意见,明确工作思路和任务；每季度组织召开党建研究工作协调会,通报研究进度,集中攻坚破难；年终,集中进行成果评选,进一步扩大党建研究社会效应.
二、严格程序,广泛开展课题调研.
坚持把调研作为党建研究工作的重要抓手,与开展解放思想大讨论活动结合起来,与推动当前工作结合起来,进一步丰富调研的形式和内涵.一是调研选题求准.
围绕县委中心工作,将党建工作重点、热点、难点问题作为突破口,通过公开征题、领导点题等形式,集中收集调研课题.并由县委召开专题会议确定重点研究课题,有效保证了调研选题的科学性、针对性和代表性.
二是调研方式求活.通过个别谈话、集体座谈、问卷调查、现场观察、实地走访及查阅资料等多种渠道,深入一线了解实情,问政于民,问计于民.
去年共开展各类座谈会30余次,发放调查问卷5000余份,个别谈话200余人次,实地走访80余次.三是调研成果求精.
围绕调研活动的目的、内容和步骤,结合调研过程中所看、所听和所思,各课