县委书记在全县科级干部培训班
开班仪式上的讲话
同志们：
县上决定举办这次科级干部培训班，是在"十二五"开局之际，加快推动全县经济社会实现跨越式发展的新形势下举办的，意义非同寻常。这既是落实中央关于大规模、多层次培训干部重要任务的一个实际行动，也是加强我县干部队伍建设，推动全县经济社会发展的一项重要举措。县委对本次培训班非常重视，县委组织部、宣传部、党校为了使这次培训班在求新、求实、求真上取得新突破，做了充分和大量的准备工作。下面，我借这次培训班，讲三点意见。
一、切实提高认识，不断增强学习的责任感和紧迫感
学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。当前，我县已进入了一个新的发展阶段，经济社会发展也呈现出一系列阶段性新特征，许多新情况、新问题、新矛盾将不断涌现，我们过去不熟悉、不了解、不懂得的东西将层出不穷，当前形势下加强学习的任务比以往任何时候都显得更为重要、更加迫切，因此，我们必须切实提高认识，不断加强学习，增强工作能力。具体要从
三个方面去认识：
1、加强学习、提高能力是推进XXX跨越式发展的迫切需要。面对当前各地你追我赶、争先恐后的竞争态势，学习的落后就意味着理念的落后和发展的落后。在县委十三届八次全委扩大会上，我们明确提出了围绕一个中心目标，突出两大主题，依托三大优势，主攻三大产业，培育五大产业集群，走好六条发展路子，重点抓结构调整，难点抓农牧民增收，整体推进全县经济社会跨越式发展的总体思路，这是当前和今后一个时期全县的工作中心，也是全县发展的大局，更是我们共同的责任。要实现好既定的目标，完成好既定的任务，必然要求我们坚持不懈地学习新知识、借鉴新经验、掌握新方法，勇于用新的理念、观念来指导实践，善于用新的思想、思路来破解难题，进一步提升工作的水平和成效。
2、加强学习、提高能力是推动科学发展的现实需要。"十二五"时期是我县实现经济转型的关键时期，我们既面临着包括以发展"三大产业"为核心的产业结构的转型，以转变增长方式为导向的发展模式的转型，也包括以建设服务型政府为目标的社会管理模式的转型。这就要求我们各级领导干部必须努力加强学习，进一步增强工作的创造性。在面临"转型"的同时，我们还要解决经济社会发展中一些深层次的矛盾和问题，今天的XXX，既有总量不大的问题，又有质量不高的问题；既有发展不够的问题，又有协调不好的问题；
既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题；既有改革不力的问题，又有开放不够的问题；既有速度不快的问题，又有层次不高的问题。要统筹解决好这些问题，就必然要求各级领导干部通过加强学习，不断地提高统筹谋划全局的能力、推动科学发展的能力和做群众工作、维护社会稳定的能力。同时，发展本身就是一个不断探索创新的过程。如何把握好机遇，充分利用一切有利于发展的积极因素实现突破发展？如何立足资源优势，加快特色支柱产业发展，谋求县域经济的整体推进？如何在建设酒泉千万千瓦级风电基地的大背景下加快新能源产业开发？如何围绕"一特四化"战略，实现农牧民持续增收？如何统筹解决好环境保护、群众就业、民生改善等等事关XXX长远发展的一系列问题都是我们必须面对并且需要深入学习研究和探索实践的。因此，加强学习，准确把握科学发展这个时代脉搏，不仅是我们工作的需要，也是时代发展的要求，更是XXX实现跨越式发展的必须要求。
3、加强学习、提高能力是加强干部队伍建设的内在需要。领导干部自觉学习、带头学习、经常学习，是新形势下提高执政能力、胜任领导工作的必然要求，不学习，认识问题就没有高度，分析问题就没有深度，解决问题就没有力度。当前我们面临的最大挑战是能力的挑战，最大的危机是本领的危机，最大的恐慌是知识的恐慌。希望全县干部特别是在座的各位领导干部要真正把学习当成一种生活态度、一种工
作责任、一种精神追求，坚持在学习中开阔视野、丰富知识，在学习中把握规律、提升境界，切实把学习的体会和成果转化为谋划工作的正确思路和推动工作的有力举措。
二、坚持解放思想，不断创新发展意识和理念
从目前我县的情况来看，影响发展的制约因素很多，除了地理位置和基础条件等客观因素外，最大的障碍是思想障碍，我们与发达地区经济上的差距，最根本的还在思想观念上，不首先冲破"思维瓶颈"，加快发展就无从谈起。因此，我们每一个领导干部，必须紧紧围绕中心，创新发展理念，破解发展难题，落实发展措施，重点解决好四个方面的问题： 1、必须克服一个"难"字，切实解决好"想干"的问题。当前我们部分领导干部在工作有畏难情绪，认为XXX区位劣势、基础薄弱、资金短缺、人才匮乏，实现跨越式发展，尤其是持续发展的难度很大。但却没有看到XXX丰富的自然资源所蕴藏的巨大发展潜力，没有看到我们面临的千载难逢的战略机遇，更没有看到广大干部群众盼富求变的强烈欲望。因此，要切实克服畏难情绪，树立"只要想干，就没有干不成事"的思想，面对激烈的竞争，做到不畏首畏尾；面对发展后劲不足的现实，做到不"难"字当头，以不甘落后的志气，奋力追赶的勇气，争创一流的锐气，始终保持奋发有为的精神状态。
2、必须抛弃一个"怕"字，切实解决好"敢干"的问题。
面对发展中的困难、工作中的硬"骨头"，不少领导干部不是敢于碰硬、敢于探索、敢于突破，而是怕担风险，怕犯错误，怕人议论，怕得罪人。在机遇面前等待观望，左顾右盼，结果错失良机，耽误事业。因此，解决好"敢干"的问题，就是要动真的，来实的，对看准的事要先干起来，在干的过程中统一思想，在实践中认真加以完善，最终使取得的成效在发展中得到认可。县委将旗帜鲜明的支持敢闯敢干的干部，在全县营造不争论的氛围，鼓励探索的氛围，为加快XXX经济社会发展创造良好的条件。
3、必须破除一个"旧"字，切实解决好"会干"的问题。当前解放思想的重点是干部队伍的思想解放，干部队伍的思想解放关键是领导干部的思想解放。我们有一些同志在工作中心态浮躁，学习懒惰、思想懒惰、工作懒惰，不积极掌握新知识，不善于了解新动态，不主动接受新事物。面对新形势、新情况，思维方式依然陈旧，发展思路依然狭窄，工作方法依然死板。工作上缺乏探索性、创造性、灵活性，只满足于老经验、老办法，观念陈旧，固步自封。因此，解决好这些问题，关键要破除旧的思想观念，学会用发展的办法解决前进中的困难和问题。只要理念新了、机制活了、办法多了，就能形成各类生产要素的迅速聚集，各方面活力竞相迸发的工作局面就会得到实现。
4、必须做到一个"实"字，切实解决好"干好"的问题。
在实际工作中，一些领导干部乐衷于做表面文章，投机取巧，工作做给上级"看"，等着上级"夸"；有的工作就是开会，沉溺于文山会海，忙碌于各类应酬；有的谋划工作动辄喊口号，落实工作有上文没下文。解决好这些问题，就必须要求我们各级领导干部以雷厉风行的魄力、不达目的誓不罢休的毅力、敢争一流的胆力，不仅把所做的每一件事要做成，还要做出水平，做出质量，做成一流。
三、严格落实领导责任，切实提高和加强履职能力
XXX既有良好的发展势头，又有难得的发展机遇，如何抓住发展机遇，加快发展步伐，关键还要靠人，靠全县广大干部群众的共同努力。特别是领导干部要做到“四个表率”：1、始终牢记工作使命，做服务大局、推动发展的表率。发展是硬道理，发展是第一要务。对于各级领导干部来说，推动发展是最大的任务，服务发展是最大的职责。具体工作中，大家务必要牢固树立"有位就要有为、有职就要有责、为官就要为民"的理念，围绕中心目标，结合岗位实际，在推动发展、服务百姓、改善民生上提高水平，以每个岗位的创先争优，推动XXX整体工作争先进位。当前，是项目建设、资金争取的黄金时期；是城市建设、园林绿化的有利时期；是农牧业生产、旅游业发展的关键时期，各级领导干部要切实扑下身子，大干快干，提高工作效率，加快工作节奏，确保各项工作按时办结。尤其是发改、工信、财政、农牧、交通、
水务、住建、工业园区等部门的领导，要紧紧围绕项目争取、新能源开发、工业项目建设、农牧民增收、城市建设、企业服务等重点工作全力做好各项工作，解决突出问题。该开工的项目要按时开工，该完成的工作要按时完成，以实际行动推动工作见成效。
2、强化执行落实意识，做求真务实、真抓实干的表率。执行力、落实力不仅是实现执政目标、完成执政使命的重要保障，而且是一个国家公职人员特别是领导干部政治品格和领导水平的表现。从某种意义上说，不讲执行落实就是不讲政治，不能执行落实就是最大的无能。在XXX的改革发展进程中，尤其需要各级干部提高执行落实能力，加大执行落实力度，增强执行落实成效。要练好抓落实的基本功，在执行落实上当好表率，用一股韧劲、一份执着，将思路变成行动、点子变成效益、目标变成现实。要大兴求真务实、真抓实干之风，埋头苦干，紧张快干，一门心思搞建设，扑下身子抓发展。尤其是各乡镇党委、政府主要领导和那些与百姓关联度高的部门，要认真践行一线工作法，经常深入基层、深入实际、深入群众，围绕就业、教育、医疗、保障、文化等老百姓关心、关注的热点难点问题，多想办法、多出主意，切实办好一件件实事，解决一个个问题，一步一个脚印地把XXX 的各项事业推向前进。
3、充分发扬团队精神，做团结协作、和谐共事的表率。
团结出凝聚力，团结出生产力。领导干部不仅要有"能干事"的精神和本领，还要有"能共事"的意识和水平，这也是领导干部必须具备的基本素质。大家要切实增强大局意识、团结意识，发扬团队精神，自觉摆正自己的位置，按照民主集中制的原则正确处理好各种关系。要心底无私，顾全大局，自觉维护班子的团结和领导集体的权威。要经常开展谈心活动，特别是在工作中存在分歧、思想上有隔阂的时候，更要及时进行谈心，沟通交流、统一思想。我们讲团结，决不是要大家搞一团和气，搞无原则的团结，也需要大家开展批评与自我批评，以事业为先，以发展为重，努力做到政治上志同道合、思想上肝胆相照、工作上密切配合、生活上互相关心，形成齐心协力谋发展的合力。
4、不断加强党性修养，做勤政为民、廉洁奉公的表率。勤政为民、廉洁奉公，是党和人民对领导干部的最基本要求。大家一定要倍加珍惜组织对我们的厚爱和重托，倍加珍惜群众对我们的信任和期望，把事业看得更重一些，多创得人心、暖人心、稳人心的政绩，多创经得起实践、群众和历史检验的政绩。要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断强化廉政意识，严格执行廉洁自律各项规定，干干净净做事，明明白白做人，以实际行动树立起领导干部为民、务实、清廉的良好形象。
同志们，这次培训是一次难得的学习机会，我希望大家
一定要集中精力，潜心学习，深入思考，真正把需要掌握的基础理论和基本知识，尤其是一些重大理论问题搞清楚，踏踏实实学一点真本领，为今后的学习和工作打下良好的基础。同时，也希望负责此次培训的部门和单位严格要求，大胆管理，落实制度，使学员在加强理论武装的同时，也受到严格的党性锻炼，为我县培养高素质的干部队伍，作出积极的贡献。
最后，预祝培训班取得圆满成功。谢谢大家。